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    第七百七十七章 开始了

    四月转天就到,星期二就是愚人节。杨景行这人缘真成大问题,一天到晚只收到刘苗和夏雪两个姑娘的短信。

    夏雪发的是:英明神武,统帅十万水师被贬下界,呆。

    刘苗接着:风流倜傥,辜负两大仙子没心没肺,猪。

    杨景行分别回复,一个快快,一个乐乐……

    其实杨景行也没心思过什么愚人节,正在宏星帮忙,和几个部门一起把大录音棚改成安卓演唱会的排练室。

    录音棚改排练室有很多便利,隔音好,硬件支持好,排练过程中就能让常一鸣师徒俩开始做很多后续工作。

    棚也够大,弄好了后就能一直用,以后歌手排练什么的就不用去租排练室了,也算把花了巨资的大棚多少利用起来了。

    工期比较紧,这星期必须弄好,排练计划已经推迟好些日子了。不过常一鸣任劳任怨,因为又掌握了好些新的金贵设备。杨景行跟着一起也学了点东西,几十万的音响组调试好了后他最先试用,是物有所值。

    键盘、工作站、套鼓、各种乐器、谱架就是一大堆……中国大鼓是弄不来了,太占地方,排练的时候只能用小家伙合一下。

    学校里的事也还要继续,作为组委会一员,杨景行参与投票从十几件老师和学生的大型作品中选出了五首,交响诗合唱协奏曲什么的,让学校开始准备浦海之春音乐节的浦音专场。组委会的选择挺统一,投票大同小异,彭一伟的作品挺被看好。

    杨景行还抽星期三星期四两天把上周欠安馨的课补上了。不过依然没开始D大调奏鸣曲,安馨也没着急。

    还要和浦音出版社的人保持联系,审稿,提出修改意见。负责封面美术设计的人还和杨景行商量弄张照片,杨景行果断拒绝。

    清明节之后的星期六,杨景行给安馨上完课后去看了丁桑鹏,说齐清诺不能陪老人去九纯了,两人分手有一段时间了。

    丁桑鹏一点看法都没有,只点点头就问其他的……

    星期天上午,有些日子没见到的孔晨荷来北楼二零四探班,给杨景行说了一下喻昕婷的近况,也么啥新鲜的,就是刻苦练习之余也观光游玩,听起来充实愉快。

    孔晨荷最为喻昕婷高兴的是:“过几天就发工资了,她要买礼物寄回来,你想要什么?”

    杨景行瞧不起:“我不用,那点工资。”

    孔晨荷劝:“又不买多贵的,一点心意。”

    杨景行说:“好好工作就是心意……”

    时间果然是好东西,现在杨景行走在学校里,同学们又能大大方方和他打招呼了,他也会热情地回应。

    下午,杨景行约了王建贤和王成川喝茶聊天,合伙人又是带着女朋友和老婆,不过杨景行也带了庞惜。

    注册公司当老板这种事,合伙人当然是举双手赞成的,何况杨景行还为他们考虑到,目前肯定是不会辞职的,接下来的事也不用他们出资,根本是无本生意啊。

    而且杨景行饼子画得不小,要把如歌网做成百万用户级别的。作为软件公司的人,王建贤和王成川都稍有了解,如果真能百万活跃用户,到时候转手回本肯定不成问题。万一能拿到风投,进一步做大做好看,大赚一笔也不是梦。

    可杨景行也不是富人,所以怎么样把钱用到刀刃上,怎么最大收效,还得两位行内人来分析定夺。

    王建贤在意的是硬件,升级机房升级服务器!百万用户啊,目前的服务器配置最多就能抗住四五千人同时在线。就昨天晚上,最高峰的时候已经逼近两千了。为了宏远目标,现在就开始搞集群服务器吧……

    王成川觉得服务器的升级倒是随时可以进行,现在大家应该思考一下怎么才能把网站做大,虽然如歌网的数据一直都在增长,现在的注册用户已经超过五万,可是按照这个速度,别说一百万,十万也要等到猴年马月。

    杨景行觉得两位合伙人的考虑都是有道理的,所以麻烦王建贤做一个针对性的硬件升级计划,到时候能有的放矢。网站的运营路线也要有计划,他以音乐人的思路想了两点,一个是内容建设,一个是推广。

    内容建设分几个方面,推广也分几个方面……

    几个门外汉热烈讨论,充满了创业的热情和希望,连左悦也要积极帮忙。不过想法再多再好,还是要人去做呀。

    杨景行说自己目前的打算是先招四五个人,比如职业版主、美工和程序员,用网络公司的名次来说,就是编辑、产品、安全……

    刚成立的虾米公司,肯定吸引不到什么好人才,杨景行也还出不起吸纳好人才的价钱,所以重要的事情还得几个合伙人自己来负责,比如策划、推广、商务……

    王成川的老婆叫樊云,她没有左悦那么激动兴奋,但是也考虑了问题:“杨总,目前的情况,成川有小孩有老人,王建贤他们也刚参加工作没多久,两个人资金上都不宽裕,不过他们肯定会尽量做力所能及的事,我也会多分担家里,让王成川能多些精力。”

    杨景行感激羡慕:“嫂子真好。”

    左悦提议:“我觉得齐清诺能当编辑,她的话题人气都高。”

    杨景行说:“我们分手了,不好意思再麻烦她。”

    合伙人有些吃惊,杨景行继续讨论问题:“我们先把职位分一下,过把瘾。我就不谦让了,总经理,庞惜先管人事和财务,主要是你们,专业重合度太高,就看个人兴趣了……”

    比较草率地决定了,名字当然要好听过瘾,王建贤任职网络技术部经理,王成川担当产品策划部经理,左悦还捞了个客服经理呢。

    接下来是公司章程拟定,这个大家还是严肃一点,先都看看庞惜准备好的草案,再一起修改确定。

    左悦对庞惜新鲜惊喜:“杨总给你百分之十啊。”

    庞惜笑:“我会履行股东义务。”

    和当初几个合伙人拟定的合伙协议有几点不同。合伙人变成四个,杨景行占百分之六十,王建贤百分之二十,庞惜和王成川各百分之十。

    公司注册资本从二十万提升到五十万,还是杨景行掏,主要是考虑前期运营。其实等开张后,账面上能剩下的也就二十几万。

    合伙人都不拿工资,但是请的人要啊,二十几万最多就能维持一年。杨景行没指望一两年内能实现盈利,所以先把话说清楚,以后需要增资,大家就得按照股本明算账了。

    这要掏钱的事,王建贤和王成川都明显犹豫了,互相看看。

    庞惜提醒:“关于增资一项章程中也写清楚了,二位可以先看看……”

    章程写得好看,要三分之二以上表决权决定增资才能增资,当然,如果某个股东不愿意增资,可以选择稀释股份……

    在丈夫和同事认真研读章程草案的时候,樊云发表意见了:“杨总已经很有诚意了,我觉得增资更能激发责任感。运营成本方面,假设一年三十万,百分之十也才三万,我们基本上可以负担……”

    王成川好像很听老婆的话,王建贤也愿意为了创业理想奋斗。

    座谈了一下午,基本上所有问题都取得了共识,然后吃晚饭的时候就是高瞻远瞩高谈阔论了,还恬不知耻地互相老总经理地叫上了。

    正畅聊着,杨景行电话响,他迅速起身出包厢接听:“喂,陶萌。”

    陶萌礼貌:“杨景行,你说话方便吗?”

    杨景行说:“方便……你还没走?”

    陶萌说:“明天出发,我给国内的同学都道个别。”

    杨景行热情:“一路顺风,继续加油。”

    陶萌没谢谢:“如果你联系到王凡璇,麻烦你帮我祝她高考顺利。”

    杨景行说:“估计是联系不到,不过我记住了。”

    陶萌嗯一下:“……那些东西你看了吧?少什么没?”

    杨景行说:“没有,没少。”

    陶萌想了一下应该是没事了:“那好,就这样,再见。... -->>

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