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就像亲戚借一百块，绝对不能一口答应，必须先哭穷，说自家日子有多难过，说得亲戚都不好意思了，这才松口，诉苦说是从牙缝里省出五十块，这个时候亲戚本来以为借不到钱了，可突然绝处逢生，竟有了五十块，亲戚不会觉得你小气，还会对你感恩戴德，觉得你是天底下最仗义的人。
如果一开始就痛快地给一百块，亲戚不仅不会感恩，心里还会想，这小子答应得这么痛快，说明没把一百块放在眼里啊，家里肯定有好几千块存款呢。
靠，早知道就该借五百的，失算了。
甚至还会想，这小子不仗义啊，家里那么多钱，咋不多拿些出来帮衬帮衬亲戚呢？
忒不仗义了，这钱老子不还了，几千块的土豪还差老子这一百块？
在B队里的那些年，顾野和老兵们混，不仅学到了战场上的救命宝典，也学会了不少生活小智慧，像这个借钱的事，顾野受益匪浅，他在准备闹之前，就细细想过了，必须先紧后松，这样厂长和书记才会答应，否则这事难办。
所以，顾野才要求开除九个人，他知道厂长书记肯定不会答应，国营厂开除一个员工没那么容易，更何况还是销售科的九个老油条，每个人在机床厂的关系都千丝万缕，背后连着一大批人，不是那么好办的。
他的目的也不是开除，而是让这九人离开销售科，滚去哪都行，反正别待在销售科。
果然，厂长和书记听了顾野的话后，心里松了口气，不开除就好。
但机床厂现在每个部门职工都过剩了，一下子安排九个也没那么容易，厂长便劝道：“一口气吃不了大包子，我看一个一个安排吧，小顾你觉得怎么样？”
“不怎么样，咱们机床厂这么大，怎么就安排不了九个人？车间和仓库那么多岗位都空着呢！”顾野断然拒绝。
要是听厂长的一个一个安排，这事拖到明年都办不了，国营厂当领导的，最擅长的就是踢皮球和拖，遇到事先踢皮球，实在踢不掉就拖，拖上一年半载的，当事人可能都忘记了，事情就算解决了。
厂长皱紧了眉，心里有点火大，没好气道：“销售科总共就九个职工，都弄走就剩你一个，你怎么开展工作？”
顾野冷笑，“他们九人在，也没帮我开展工作，去茶楼过得挺逍遥的。”
被点名的九人，有几个神情还有点惭愧，其他几个年纪大的，皮比城墙还厚，满不在乎的样子，眼神还有些不屑，觉得顾野小题大做。
厂长被堵得噎住了，心里也更恼了，但还是好声好气地劝，“他们现在知道错了，以后肯定改，要不再给他们一次机会？”
“用不着，逃兵只要犯一次就要上军事法庭，厂长，我的原则，犯错只能一次，没有第二次的机会，就这么的吧，这九人厂长你领走，销售科不用去上班了！”
顾野口气不容拒绝，他必须振一振士气，令出必行，一个指挥官，发出的号令，手下必须严格执行，否则仗没法打。
他这个指挥官当然不能撤，就只能撤不听话的手下了，销售科已经瘫痪太久了，必须大换血。
厂长也来火了，赌气道：“你就一... -->>
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