392.第392章 发展思路 (2/2)
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失最大的一方。
士兵们的伤亡不足为虑，可“蝮蛇之吻”权杖的遗失却令教宗感到愤怒--耗费无数人力物力才唤醒的权杖，竟然就这样在战斗中被一群无名之辈夺走，并且在事后一路平平安安回了“圣殿”。
这样的事情，说出去就仿佛一个个耳光，响亮的抽在了教宗的脸上。
放在“圣殿”中的权杖很难夺回，哪怕是“蝮蛇十字”的教宗都一度放弃了希望。然而就在今日，卧底在“玫瑰十字”的心腹却传来了一个让教宗重新燃起希望的消息…
“蝮蛇之吻”神杖，已经被一个名不见经传的司铎“激活”。
对于了解“蝮蛇之吻”的教宗而言，拥有意识的神器是会“挑选”使用者的，哪怕实力强如枢机主教歌德，在未被神器认可的情况下，他也根本无法发挥实力。
而从“蝮蛇十字”记载的历史上而言，每一位被“蝮蛇之吻”认可的使用者，都会是将教派推向高峰的“拯救者”。
可当神杖认可的是一位“玫瑰十字”教派司铎时，这意味着什么？
在大多数人对此感到“荒谬”的时候，教宗却认定这是一个“机会”--一个能真正瓦解或重创“玫瑰十字”的机会。
所以在消息确认后，已经重新蛰伏下来的的“蝮蛇十字”终于做出了新的动作。
带着教宗的命令，一支十人小队就这样离开了王国东部边境，朝着西北部的艾弗塔而去。
******
六月三十一日，埃尔森城，帕夏尔魔塔内。
“建筑内部温度控制？这个法阵的确有，不过…我觉得这很没有必要。”
帕夏尔魔塔内，已经适应“幕僚”角色的卡米拉有些诧异的看着罗迪，一脸疑惑道：“我认为第一批制造的晶石用来开启装备制造方面的建筑法阵会更合适一些。至于温度控制…对于一座空城，这不是完全浪费能源么？”
穿着红色法袍的她此时颇有“女强人”的味道，让罗迪恍惚间有种在办公室遇到“强势女同事”的感觉--虽然名义上他是城主，卡米拉是下属，可遇到问题出现异议的时候，卡米拉便总要据理力争一番，气势足的很。
“没有人住的确是浪费，但有人住的话，这能源便是在救命了。”
“救命？我不明白你的意思。”
卡米拉皱着眉头，似乎非要罗迪讲清楚似的，“难道今年冬天这里便会住满了人？除非艾弗塔发生大规模迁徙，否则这种情况根本不可能发生。”
“你说到点子上了。”
罗迪把提前写好的一份计划书递了过去，“具体原因都在这里，如果有什么不懂得随时和我说，冬天到来前，最好把这些准备做好…我们的城市能不能尽快发展，在此一举。”
“这…”快速的浏览计划书之后，卡米拉露出了许些惊异表情，却是摇摇头：“这根本是不确定的事情，怎么能当既定事实来计划呢？”
“你忘了我送给你什么了？”
罗迪解释不了自己未卜先知的能力，打了个幌子道：“是那个暗影巨龙告诉我的，她不会无聊到说谎。”
这个解释虽然牵强，但卡米拉思考过后却也勉强接受下来，随后两人便就另外一些问题开始了探讨--而作为一个奥术天才与博学多才的高精灵文化研究者，卡米拉却在这几天再次重新认识了罗迪。
因为她从未见过任何人有罗迪这般“奇怪”的想法。
普通的领主从来不会大力发展兵力，因为那意味着“穷兵黩武”，搞不了多久便会把自己饿死；也不会突发奇想般去搞什么“探险团队”，因为那种事情收益率太低。
如果一位领主这两样事情都做，怎么看都是在自取灭亡。
然而这就是罗迪以后对自己领地的发展思路：以“PVE”拉动资源与财富的增长，为“PVP”打下良好基础，并在未来的乱局中以战养战，加速发展。
PVP以索德洛尔为核心，在帕尔领征兵并进行基础训练，从埃尔森城提供装备、进阶训练和转职等事宜，旨在打造最为强悍的作战部队，再也不用去顾及任何其他方面的事情。
而PVE则略微复杂一些，但说白了就是“开矿”思路：以罗迪为核心的PVE团队专门开荒一些拥有稀缺资源的副本或地区，并建立类似“艾尔莎村”的贸易枢纽，以“少投入多回报”的方式来赚取大量资源资金，全力提高顶尖团队的等级和实力，为全面发展打牢基础。
这听起来有些扯淡，可实际上却是“裂土”中几个超大型“玩家公会”的运转结构。罗迪有幸浅显的了解过一些，所以此时便直接照搬过来，作为“快速发展”的发展方针--虽然难以维持太久，但在三年之内，这样的计划却绝对比按部就班种地征兵要有效得多。